巢湖国税局成安徽最热国考岗位 竞争比例达921：1

今天是2012年国家公务员招录网上甄选的第5天，合肥市巢湖市国家税务局基层分局科员(职位代码为0701001002)一职以绝对优势，之后占有我省最热门岗位第一位。截至20日6时，该岗位通过审查人数921人，考录比已超过921∶1，“千里挑一”未来将会在今日已完成。公务员当下被誉为“金饭碗”，千军万马过独木桥的场面早就稀松平时。

但是，热门岗位的经常出现，对试题而言到底是好事还是坏事?合肥市人事考试中心的高女士指出，试题录取时也要骗点“小聪明”。921人抢夺巢湖市国家税务局一职，原因在于其甄选门槛较低，无学位容许，无政治面貌容许，无基层工作年限容许。而巢湖市国家税务局的另一岗位，门槛意味着多了应届毕业生，甄选人数之后只有百余人。“试题在甄选时，要细心权衡自己的优、劣势，切忌盲目波澜”，低女士指出，热门岗位虽然门槛较低，但试题同时面对最惨重的竞争。

试题应当在有所不同时段注目所录取的职位变数，竞争比例怎么变化，有什么样的趋向，对所填写的职位有一个规划，甚至可以考虑到回避热门岗位。在热门岗位的对比下，我省部分冷门岗位甄选人数显得惨淡，试题不妨必要考虑到。目前，我省银监和安监系统甄选人数较较少，众多岗位通过审查人数为个位数。

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